30
Jul
2017
La Bolsa de Empleo de San Martín de la Vega encontró trabajo a 70 vecinos durante 2016 Imprimir
Zona Este - San Martín de la Vega
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Foto cedida por Ayuntamiento de San Martín de la VegaPresentada la memoria anual del servicio

El Ayuntamiento de San Martín de la Vega ha presentado la memoria anual de 2016 de la Bolsa Municipal de Empleo, que refleja que este servicio gratuito continúa ampliando sus recursos para promover la inserción laboral y luchar contra el desempleo, logrando que más de 70 vecinos inscritos en el servicio municipal de Bolsa de Empleo encontraran trabajo el año pasado, sirviendo así como plataforma tanto para demandantes de empleo como para las empresas ofertantes, cuya finalidad es ayudar en la gestión e interacción para la inserción laboral.

En la citada memoria se refleja que “durante todo el año 2016 se han gestionado un total de 175 ofertas de empleo llegando a ser satisfactoras un 41% del total, lo que significa que más de 70 vecinos han encontrado trabajo gracias a este servicio, mejorando así los datos con respecto al año 2015”, ha afirmado el alcalde, Rafael Martínez, quien ostenta la delegación de Empleo.

“La Bolsa Municipal de Empleo no funciona solo como una plataforma de colocación, sino que también programa diferentes cursos y ofrece un asesoramiento personal a todos aquellos inscritos que lo desean”, añade Martínez, quien especifica que “en la actualidad, se atiende a más de 2.670 inscritos”. Durante el año 2016, se han impartido cursos de formación gratuitos presenciales a más de 70 vecinos sobre informática, monitores de comedor u orientación laboral. También, a través de su plataforma tecnológica “Escuela de Formación Virtual”, 522 vecinos han realizado más de 1.727 cursos.

El alcalde ha añadido que “pese a no tener competencias municipales en materia de empleo, es un asunto que nos preocupa y ocupa como prioridad absoluta” y que “los datos que refleja la memoria son muy beneficiosos para el conjunto del municipio, comprobando la baja generalizada de los últimos meses en los datos de desempleo”. “El objetivo de este servicio es satisfacer a las empresas ofertantes con la inserción laboral entre las personas desempleadas de nuestro municipio, por lo que seguiremos potenciando este servicio”, ha concluido Martínez, recalcando que “se trata de un servicio que está a disposición de todos los vecinos y empresas, como recurso sin coste económico”.